Des mesures visant à organiser la protection du travail sont appliquées partout dans les institutions et les entreprises. Aussi ridicule que cela puisse paraître, la sécurité sur le lieu de travail devant l'ordinateur nécessite également une attention particulière à elle-même. Bien sûr, ses violations n'entraîneront pas de conséquences tragiques, mais un équipement inapproprié du lieu de travail peut nuire à la santé.

Comment comprendre que votre lieu de travail à l'ordinateur est mal organisé?

Il y a plusieurs facteurs, ayant expérimenté lesquels sur vous-même, vous pouvez comprendre qu'il est temps de changer vos habitudes et de créer le bon lieu de travail à l'ordinateur. Ces facteurs comprennent :

1. Yeux rougis et larmoyants à la fin de la journée de travail.
2. Brûlure dans les yeux.
3. Maux de tête sévères.
4. Vision réduite.
5. fatigue.
6. Irritabilité.
7. Insomnie.
8. Douleur dans le cou, les bras et le bas du dos.

D'autres symptômes individuels sont également possibles.

Le Code des relations de travail ne réglemente pas le travail du personnel de travail à l'ordinateur. Où chercher du soutien ? Où contacter les citoyens qui passent des heures chaque jour avec cet appareil ? La protection doit être recherchée dans les normes sanitaires du lieu de travail à l'ordinateur. Ces normes sont spécialement élaborées pour cette catégorie de travailleurs et visent à maintenir leur santé émotionnelle et physique.

Que faisons-nous de mal? Les principales erreurs dans l'organisation du travail

Les violations suivantes de la protection du travail lors du travail sur ordinateur peuvent être distinguées :

1. Surface insuffisante de la pièce où se trouve l'ordinateur.
2. Mauvais régime de températureà l'intérieur ou à forte humidité.
3. Travail sans pauses.
4. Non-respect de l'éclairage des locaux et des lieux de travail.
5. L'incapacité de l'employé à soulager un fort stress psycho-émotionnel.
6. Disposition spontanée incorrecte des équipements dans la salle de travail.
7. Niveau élevé de champs magnétiques à basse fréquence provenant des moniteurs.

Comment éclairer le lieu de travail ?

L'éclairage du lieu de travail à l'ordinateur joue un rôle important dans l'ensemble des mesures de protection du travail. Les yeux ne doivent pas souffrir de la lumière vive ou, au contraire, de l'assombrissement. Les yeux doivent être confortables.

Le moniteur ne doit pas être placé avec le dos face à une fenêtre. Il n'est pas souhaitable que lorsque vous travaillez sur un ordinateur, la lumière du jour d'une fenêtre soit dirigée vers les yeux de l'utilisateur.

Si vous utilisez des lunettes ou si vous portez simplement des oculaires ordinaires en raison d'une mauvaise vue, assurez-vous que leurs lunettes sont toujours parfaitement propres.

Un espace de travail correctement éclairé à l'ordinateur aidera à maintenir une bonne vision.

Comment bien organiser la zone de travail près de l'ordinateur ?

Imaginez, comme d'habitude à table, que vous lisez un livre, et donc le moniteur doit être placé du visage un peu plus loin que cette distance. Le bord supérieur de l'écran doit être incliné de sorte qu'il soit légèrement en dessous ou au niveau des yeux.

Si le travail se fait en alternance avec des papiers et un ordinateur, les feuilles doivent être placées plus près du moniteur pour éviter des transferts fréquents regarder des feuilles à l'écran et retour.

L'éclairage du lieu de travail à l'ordinateur doit être tel qu'il n'y ait pas d'éblouissement sur l'écran du moniteur. Utilisez de bons luminaires modernes comme sources de lumière qui vous permettent de bien éclairer la zone de travail.

Dans la pièce où se trouve l'ordinateur, les nuances sombres ou froides des murs ne sont pas autorisées. Les couleurs doivent être chaudes et apaisantes. Ce sont des couleurs jaune, citron, pêche, beige. La combinaison de la bonne palette de couleurs et d'un bon éclairage pour votre espace de travail informatique protégera vos yeux de la surcharge, et à la fin de la journée de travail, vous remarquerez que vos yeux n'ont pas l'air aussi fatigués et rougis que d'habitude.

Exigences de base pour l'éclairage de la zone de travail

Les exigences pour organiser un lieu de travail sur un ordinateur comprennent les dispositions suivantes:

1. Dans la pièce, en plus de la lumière artificielle, la lumière naturelle doit être présente.
2. L'éclairage ne doit pas causer d'inconfort.
3. Chaque lieu de travail doit être éclairé individuellement afin qu'une personne soit à l'aise pour ajuster la lumière par elle-même.
4. Présence invalide impact négatifà l'œil humain.

Types d'éclairage

L'éclairage naturel est représenté par trois types (latéral, supérieur, combiné). Le type présent dans une pièce particulière dépend de l'emplacement des ouvertures lumineuses (fenêtres). Cette lumière est la mieux adaptée aux yeux humains, donc lors de la conception de bâtiments Attention particulière donner l'emplacement des fenêtres.

La lumière naturelle a un effet positif sur une personne. Avec une quantité suffisante, les processus métaboliques dans le corps s'améliorent, l'activité des processus nerveux s'améliore, les gens ressentent Émotions positives leur faciliter la respiration. Tout cela conduit à une augmentation de la productivité du travail.

L'éclairage artificiel est utilisé pour remplacer l'éclairage naturel la nuit ou lorsqu'il y a un manque de lumière du jour dans la pièce. Pour utiliser dans la pièce où se trouvent les ordinateurs, il faut non seulement un éclairage général, mais également un éclairage local sur chaque table.

Dans les travaux qui nécessitent une précision et une attention accrues, un éclairage commun est utilisé.

L'éclairage naturel dépend de la conception du bâtiment et du nombre d'ouvertures de fenêtres, tandis que l'éclairage artificiel est contrôlé par les compagnies d'électricité.

Comment un poste de travail peut-il être éclairé artificiellement ?

Une variété de lampes sont utilisées pour créer un éclairage artificiel.

Perdez leurs positions lampes à incandescence. Les gens optent de plus en plus pour les appareils à LED, car leur lumière est similaire à la lumière naturelle et les lampes fluorescentes économiques.

Types de luminaires

Pour éclairer la zone de travail derrière l'ordinateur, les types de lampes suivants sont utilisés :

1. Pour l'éclairage directionnel de la zone de travail, des luminaires à lumière directe sont utilisés.
2. Le flux lumineux est dirigé vers le haut, créant ainsi un éclairage uniforme de la zone de travail, pour les luminaires à lumière réfléchie.
3. Les luminaires à lumière diffuse ont des nuances spéciales qui aident à diffuser la lumière de tous les côtés.

Les lampes peuvent être encastrées, au plafond, au sol, sur une table et au mur.

Les luminaires encastrés et montés au plafond illuminent toute la pièce, tandis que les unités au sol, murales et de table sont idéales pour atténuer la lumière directement dans la zone informatique.

En combinant plusieurs lampes, vous pouvez obtenir des conditions de travail optimales pour toute l'équipe.

Quel éclairage choisir pour la zone de travail directement devant l'ordinateur ?

Le calcul de l'éclairage est réduit au choix du système d'éclairage nécessaire, des lampes locales et de leur nombre.

L'option idéale pour éclairer la zone de travail est naturelle, mais s'il n'y en a pas assez, des lampes LED ou halogènes doivent être utilisées, qui sont installées à une distance d'un demi-mètre du moniteur.

La lumière de la lampe ne doit pas tomber sur les yeux du travailleur et sur le moniteur. L'éclairage doit être diffus, la lumière directionnelle sera gênante.

La couleur d'éclairage doit être jaune uniforme, aussi proche que possible de la lumière naturelle.

Les lampes à charnières sont une option idéale pour éclairer la zone de travail. Ils aident à réguler la direction du flux lumineux, ce qui est très pratique.

Comment l'éclairage électrique local est-il choisi ?

Il existe des documents légalement fixés qui prescrivent les normes nécessaires pour éclairer le lieu de travail à l'ordinateur. Cette documentation comprend les normes et règles sanitaires.

Dans la pièce où se trouvent les ordinateurs, l'éclairage doit être uniforme. Le flux lumineux sur le bureau doit être compris entre 300 et 500 lux. Dans des normes et des règles spécialement développées, le taux d'éclairage est présenté en lux (lx).

L'éclairage artificiel dans la zone de travail doit respecter les règles suivantes :

1. Ne créez pas d'éblouissement sur l'écran du moniteur.
2. Donnez un flux de lumière non inférieur à la norme spécifiée de 300 lux.
3. La luminosité des éléments qui composent les luminaires ne doit pas dépasser la limite de 200 cd/m 2.

Guidé par les normes d'éclairage ci-dessus, vous pouvez créer d'excellentes conditions pour travailler sur un ordinateur et en même temps ne pas nuire au système visuel.

Le calcul de l'éclairage est effectué sur la base de la détermination de l'éclairage réel de la zone de travail avec les lampes disponibles. En même temps, l'éclairement réel est comparé à sa valeur standard.

Que faire s'il n'y a pas de lumière naturelle sur le lieu de travail ?

Si la lumière du jour est complètement absente de la zone de travail, de telles circonstances contribueront à nuire considérablement à la santé.

Si, néanmoins, un tel lieu de travail existe, il est alors nécessaire de prendre un certain nombre de mesures préventives visant à améliorer les conditions de travail :

1. Les heures de travail doivent être réduites.
2. Lors de la mise en place d'un éclairage artificiel (électrique), il est correct d'utiliser le calcul de la lumière requise, les normes et les règles en la matière.
3. Les murs, le sol et le plafond de la pièce doivent avoir des nuances claires.
4. Pour enrichir le flux lumineux, il est recommandé d'utiliser un rayonnement UV supplémentaire.
5. Déployez tous les efforts et utilisez toutes les opportunités disponibles pour déplacer l'équipe de travail dans une pièce éclairée par la lumière naturelle.

L'employeur qui s'efforce d'améliorer la qualité du travail de son personnel recevra toujours une bonne productivité du travail. Le non-respect des exigences ci-dessus entraînera des troubles psycho-émotionnels au sein de l'équipe, une perte de vision des travailleurs, une détérioration de leur santé et, par conséquent, contribuera à une diminution de la productivité.

Comment éclairer la place de l'élève ?

Dans les établissements d'enseignement, tous les lieux de travail sont éclairés conformément aux règles et règlements. Mais comment bien organiser l'espace de travail à la maison ?

1. Le bureau de l'ordinateur doit être sur le côté de l'ouverture de la fenêtre.
2. Les lampes qui éclairent le plan de travail doivent être puissantes (minimum 60 watts).
3. La lumière provenant de la lampe de table doit avoir une teinte jaune.
4. Des ampoules LED seraient idéales.
5. En plus de l'éclairage local, la pièce doit avoir un bon éclairage général.
6. En l'absence d'éclairage local, vous devez acheter une lampe de table.

Surveillez la santé de vos enfants, utilisez tous les conseils pour organiser l'éclairage de la zone de travail. N'oubliez pas que la négligence des règles de base conduit à des maladies de l'appareil visuel.

Quelques derniers mots

Résumons et parlons de quelques recommandations supplémentaires pour un bon éclairage de la zone de travail de l'ordinateur.

1. N'oubliez pas : une lumière très vive peut entraîner du stress et fatigue, mais, au contraire, un étouffé fera fatiguer les yeux, ce qui entraînera des larmoiements, des brûlures et des rougeurs.
2. Autour de la zone de travail, en plus de l'éclairage local, il devrait y avoir un fond confortable d'éclairage général. Idéalement, s'il s'agit d'une lumière diffuse.
3. Lors de l'utilisation d'un éclairage combiné, n'oubliez pas que la zone de travail doit être mise en valeur par une lumière plusieurs fois plus forte que les autres espaces de la pièce.
4. Vous ne pouvez pas mettre une lampe de table à hauteur des yeux. Qu'elle soit un peu plus haute ou plus basse que lui. Il sera mieux situé derrière vous, mais les ombres ne devraient pas se former.
5. Les tables d'ordinateur sont mieux achetées dans des tons clairs.
6. Vous ne devez pas vous asseoir dos à la fenêtre, il est préférable de vous asseoir de côté.

Les locaux doivent disposer d'un éclairage naturel et artificiel. L'emplacement des postes de travail derrière des moniteurs pour les utilisateurs adultes au sous-sol n'est pas autorisé.

zone pour un avec un ordinateur pour les utilisateurs adultes doit être d'au moins 6 m 2 et le volume doit être d'au moins -20 m 3.

Les pièces équipées d'ordinateurs doivent être équipées de chauffage, de climatisation ou d'une ventilation efficace.

Pour la décoration intérieure de l'intérieur des salles avec des ordinateurs, des matériaux à réflexion diffuse avec un coefficient de réflexion pour le plafond de 0,7 à 0,8 doivent être utilisés; pour les murs - 0,5-0,6 ; pour le sol - 0,3-0,5.

surface au sol dans les locaux où sont utilisés des ordinateurs, il doit être lisse, sans nids-de-poule, antidérapant, facile à nettoyer et à nettoyer à l'eau, et avoir des propriétés antistatiques.

La salle doit avoir une trousse de premiers soins, un extincteur à dioxyde de carbone pour éteindre un incendie.

Exigences relatives au microclimat, à la composition ionique et à la concentration de produits chimiques nocifs dans l'air intérieur

Sur les lieux de travail des utilisateurs d'ordinateurs personnels, des paramètres de microclimat optimaux doivent être fournis conformément à SanPin 2.2.4.548-96. Selon ce document, pour la catégorie de sévérité des travaux 1a, la température de l'air doit être en période froide année pas plus de 22-24 ° C, pendant la saison chaude 20-25 ° C. L'humidité relative doit être de 40-60%, la vitesse de l'air

ha - 0,1 m/s. Pour maintenir des valeurs de microclimat optimales, un système de chauffage et de climatisation est utilisé. Pour augmenter l'humidité dans la pièce, des humidificateurs avec de l'eau potable distillée ou bouillie doivent être utilisés.

La composition ionique de l'air doit contenir le nombre suivant d'ions d'air négatifs et positifs ; le niveau minimum requis est de 600 et 400 ions par 1 cm 3 d'air ; le niveau optimal est de 3 000 à 5 000 et de 1 500 à 3 000 ions par 1 cm 3 d'air ; le maximum autorisé est de 50 000 ions par 1 cm 3 d'air. Pour maintenir la composition ionique optimale de l'air, dépoussiérer et désinfecter l'air de la pièce, il est recommandé d'utiliser les appareils de l'usine Diod de la série Ellion.

Exigences relatives à l'éclairage des locaux et des lieux de travail

Les salles informatiques doivent avoir un éclairage naturel et artificiel. L'éclairage naturel est assuré par les ouvertures des fenêtres avec un coefficient d'éclairage naturel KEO non inférieur à 1,2 % dans les zones à enneigement stable et non inférieur à 1,5 % sur le reste du territoire. Le flux lumineux provenant de l'ouverture de la fenêtre doit tomber sur le poste de travail de l'opérateur depuis le côté gauche.

L'éclairage artificiel des locaux où sont utilisés les ordinateurs doit être assuré par un système d'éclairage général uniforme.

L'éclairage sur la surface de la table dans la zone où le document est placé doit être de 300 à 500 lux. Il est permis d'installer des luminaires locaux pour éclairer les documents. L'éclairage local ne doit pas créer d'éblouissement sur la surface de l'écran et augmenter l'éclairage de l'écran de plus de 300 lux. L'éblouissement direct des sources lumineuses doit être limité. La luminosité des surfaces lumineuses (fenêtres, lampes) dans le champ de vision ne doit pas dépasser 200 cd/m2.

La brillance réfléchie sur les surfaces de travail est limitée par bon choix lampe et emplacement des postes de travail par rapport à une source de lumière naturelle. La luminosité de l'éblouissement sur l'écran du moniteur ne doit pas dépasser 40 cd/m 2 . L'indice d'éblouissement des sources d'éclairage artificiel général dans les locaux ne doit pas dépasser 20, l'indice d'inconfort dans les locaux administratifs et publics ne doit pas dépasser 40. Le rapport de luminosité entre les surfaces de travail ne doit pas dépasser 3: 1 - 5: 1, et entre les surfaces de travail et les surfaces murales et l'équipement 10:1.

Pour l'éclairage artificiel de pièces avec Ordinateur personnel Il convient d'utiliser des luminaires de type LPO36 à grilles miroirs, équipés de ballasts haute fréquence. Il est permis d'utiliser des lampes à lumière directe, principalement à lumière réfléchie de types LPO13, LPO5, LSO4, LPO34, LPO31 avec des lampes luminescentes de type LB. L'utilisation d'appareils d'éclairage locaux avec des lampes à incandescence est autorisée. Les luminaires doivent être situés sous la forme de lignes pleines ou discontinues sur le côté des postes de travail parallèles à la ligne de mire de l'utilisateur à différents endroits des ordinateurs. Avec une disposition périmétrique, les lignes de luminaires doivent être situées localement au-dessus du bureau plus près de son bord avant face à l'opérateur. L'angle de protection des luminaires doit être d'au moins 40 degrés. Les luminaires locaux doivent avoir un réflecteur non translucide avec un angle de protection d'au moins 40 degrés.

Pour garantir les valeurs normatives d'éclairage dans les locaux, le verre des ouvertures des fenêtres et des lampes doit être nettoyé au moins deux fois par an et un remplacement rapide des lampes grillées doit être effectué.

Exigences relatives au bruit et aux vibrations dans les locaux

Sur les lieux de travail des utilisateurs d'ordinateurs personnels ne doivent pas dépasser les valeurs établies par SanPiN 2.2.4 / 2.1.8.562-96 et ne pas dépasser 50 dBA. Sur les lieux de travail dans des locaux pour le placement d'unités bruyantes, le niveau de bruit ne doit pas dépasser 75 dBA et le niveau de vibration dans les locaux des valeurs admissibles selon SN 2.2.4 / 2.1.8.566-96 catégorie 3, type "c ".

Il est possible de réduire le niveau de bruit dans les pièces en utilisant des matériaux insonorisants avec des coefficients d'absorption acoustique maximaux dans la gamme de fréquences de 63 à 8000 Hz pour la finition des murs et des plafonds des pièces. Un effet insonorisant supplémentaire est créé par des rideaux unis en tissu dense, suspendus dans un pli à une distance de 15 à 20 cm de la clôture. La largeur du rideau doit être 2 fois la largeur de la fenêtre.

Exigences relatives à l'organisation et à l'équipement des lieux de travail

Les lieux de travail avec des ordinateurs personnels par rapport aux ouvertures lumineuses doivent être situés de manière à ce que la lumière naturelle tombe du côté, de préférence de la gauche.

Programmes de placement avec les ordinateurs personnels, les distances entre les ordinateurs de bureau avec moniteurs doivent être prises en compte : la distance entre les surfaces latérales des moniteurs est d'au moins 1,2 m et la distance entre l'écran du moniteur et l'arrière d'un autre moniteur est d'au moins 2,0 m.

Bureau peut être de n'importe quelle conception qui répond aux exigences ergonomiques modernes et vous permet de placer facilement l'équipement sur la surface de travail, en tenant compte de sa quantité, de sa taille et de la nature du travail effectué. Il est conseillé d'utiliser des tables qui ont une surface de travail spéciale séparée du plateau principal pour accueillir le clavier. Des tables de travail avec une hauteur réglable et non réglable de la surface de travail sont utilisées. En l'absence de réglage, la hauteur de la table doit être comprise entre 680 et 800 mm.

Profondeur de la surface de travail de la table doit être de 800 mm (autorisé pas moins de 600 mm), largeur - respectivement 1 600 mm et 1 200 mm. Surface de travail le tableau ne doit pas avoir d'angles ni d'arêtes vives, avoir un facteur mat ou semi-mat.

La table de travail doit avoir un dégagement pour les jambes d'au moins 600 mm de haut, d'au moins 500 mm de large, d'au moins 450 mm de profondeur au niveau des genoux et d'au moins 650 mm au niveau des jambes tendues.

Une lecture rapide et précise des informations est fournie lorsque le plan de l'écran est situé sous le niveau des yeux de l'utilisateur, de préférence perpendiculaire à la ligne de visée normale (ligne de visée normale à 15 degrés vers le bas par rapport à l'horizontale).

Clavier doit être placé sur la surface de la table à une distance de 100 à 300 mm du bord faisant face à l'utilisateur.

Pour faciliter la lecture des informations des documents, des supports mobiles (supports) sont utilisés, dont les dimensions en longueur et en largeur correspondent aux dimensions des documents installés dessus. Le pupitre est placé dans le même plan et à la même hauteur que l'écran.

Pour assurer une posture de travail physiologiquement rationnelle, pour créer des conditions permettant de la changer au cours de la journée de travail, les sièges de travail élévateurs et pivotants sont utilisés avec un siège et un dossier réglables en hauteur et en inclinaison, ainsi que la distance entre le dossier et le bord avant du siège.

La conception de la chaise doit fournir :

• largeur et profondeur de la surface du siège d'au moins 400 mm;
• surface d'assise avec bord avant arrondi ;
• réglage de la hauteur de la surface du siège entre 400 et 550 mm et de l'angle d'inclinaison vers l'avant jusqu'à 15 degrés et vers l'arrière jusqu'à 5 degrés.;
• la hauteur de la surface d'appui du dossier est de 300 ± 20 mm, la largeur n'est pas inférieure à 380 mm et le rayon de courbure du plan horizontal est de 400 mm ;
• l'angle d'inclinaison du dossier dans le plan vertical à moins de 0 ± 30 degrés ;
• réglage de la distance du dossier par rapport au bord avant du siège entre 260 et 400 mm;
• accoudoirs fixes ou amovibles d'une longueur d'au moins 250 mm et d'une largeur de 50 à 70 mm;
• réglage des accoudoirs en hauteur au-dessus du siège dans les 230 ± 30 mm et la distance interne entre les accoudoirs dans les 350-500 mm ;
• la surface de l'assise, du dossier et des accoudoirs doit être semi-souple, avec un revêtement antidérapant, non électrifiant, étanche à l'air et facile à nettoyer de la saleté.

Lieu de travail doit être équipé d'un repose-pieds d'une largeur d'au moins 300 mm, d'une profondeur d'au moins 400 mm, d'un réglage en hauteur jusqu'à 150 mm et d'un angle d'inclinaison de la surface d'appui du support jusqu'à 20 degrés. La surface du stand doit être ondulée et avoir un bord de 10 mm de haut le long du bord avant.

Le mode de travail et de repos lorsque vous travaillez avec un ordinateur

Le mode de travail et de repos prévoit le respect d'une certaine durée de travail continu sur un PC et des pauses réglementées en tenant compte de la durée du quart de travail, des types et des catégories activité de travail.

Les types d'activité de travail sur un PC sont divisés en 3 groupes: groupe A - travail sur la lecture d'informations sur l'écran avec une demande préalable; groupe B - travail sur la saisie d'informations; groupe B - travail créatif en mode dialogue avec un PC.

Si, au cours d'un quart de travail, un utilisateur effectue différents types travail, alors son activité est attribuée au groupe de travail dont la mise en œuvre prend au moins 50% du temps du quart de travail.

Les catégories de sévérité et d'intensité de travail sur un PC sont déterminées par le niveau de charge pour un poste de travail: pour le groupe A - selon le nombre total de caractères lus ; pour le groupe B - par le nombre total de caractères lus ou saisis ; pour le groupe B - par le temps total de travail direct sur le PC. Le tableau montre les catégories de sévérité et d'intensité du travail, selon le niveau de charge de travail par quart de travail.

Le nombre et la durée des pauses réglementées, leur répartition au cours du poste de travail est fixée en fonction de la catégorie de travail sur le PC et de la durée du poste de travail.

Avec un quart de travail de 8 heures et un travail sur PC, des pauses réglementées doivent être fixées :

• pour la première catégorie de travail, 2 heures après le début du poste et 2 heures après la pause déjeuner de 15 minutes chacune ;
• pour la deuxième catégorie de travail - après 2 heures à compter du début du quart de travail et 1,5 à 2,0 heures après la pause déjeuner de 15 minutes chacune ou 10 minutes après chaque heure de travail;
• pour la troisième catégorie de travail - après 1,5 à 2,0 heures à compter du début du quart de travail et 1,5 à 2,0 heures après la pause déjeuner de 20 minutes chacune ou 15 minutes après chaque heure de travail.

Avec un poste de travail de 12 heures, des pauses réglementées doivent être établies dans les 8 premières heures de travail similaires aux pauses pour un poste de travail de 8 heures, et pendant les 4 dernières heures de travail, quels que soient la catégorie et le type de travail, chaque heure d'une durée de 15 minutes.

La durée de travail continu sur un PC sans pause réglementée ne doit pas dépasser 2 heures.

Lorsque vous travaillez sur un PC ronde de nuit la durée des pauses réglementées est augmentée de 60 minutes, quels que soient la catégorie et le type d'activité de travail.

Efficaces sont les pauses non régulées (micropauses) d'une durée de 1 à 3 minutes.

Il est conseillé d'utiliser des pauses et des micropauses régulées pour effectuer un ensemble d'exercices et de gymnastique pour les yeux, les doigts, ainsi que des massages. Il est conseillé de changer de série d'exercices après 2-3 semaines.

Les utilisateurs de PC travaillant avec haut niveau tension, le soulagement psychologique est montré pendant les pauses réglementées et à la fin de la journée de travail dans des salles spécialement équipées (salles de soulagement psychologique).

Mesures médico-prophylactiques et d'amélioration de la santé. Tous les utilisateurs professionnels de PC doivent subir des examens médicaux préalables obligatoires lors de leur admission au travail, des examens médicaux périodiques avec la participation obligatoire d'un médecin généraliste, d'un neurologue et d'un ophtalmologiste, ainsi qu'un test sanguin général et un ECG.

Les femmes ne sont pas autorisées à travailler sur le PC à partir du moment de la grossesse et pendant l'allaitement.

La myopie, l'hypermétropie et les autres erreurs de réfraction doivent être entièrement corrigées avec des lunettes. Pour le travail, il faut utiliser des lunettes choisies en tenant compte de la distance de travail entre les yeux et l'écran d'affichage. Avec des déficiences visuelles plus graves, la question de la possibilité de travailler sur un PC est tranchée par un ophtalmologiste.

Pour soulager la fatigue des muscles accommodatifs et leur entraînement sont utilisés logiciels d'ordinateur Genre détente.

Il est opportun pour ceux qui travaillent intensivement d'utiliser les derniers moyens de prévention de la vision tels que les lunettes d'entraînement LPO et les simulateurs ophtalmiques DAK et Sniper-ultra.

Les loisirs sont recommandés pour les loisirs passifs et actifs (entraînement, natation, cyclisme, course à pied, tennis, football, ski, aérobic, promenade dans le parc, forêt, excursions, écouter de la musique, etc.). Deux fois par an (au printemps et à la fin de l'automne), il est recommandé d'effectuer une cure de vitamines pendant un mois. Tu devrais arrêter de fumer. Il devrait être strictement interdit de fumer sur les lieux de travail et dans les pièces équipées d'ordinateurs.

Assurer la sécurité électrique et incendie sur le lieu de travail

Sécurité électrique.

Sur le lieu de travail de l'utilisateur, il y a un écran, un clavier et une unité centrale. Lorsque l'écran est allumé, une haute tension de plusieurs kilovolts est créée sur le tube cathodique. Par conséquent, ne touchez pas l'arrière de l'écran, essuyez la poussière de l'ordinateur lorsqu'il est sous tension et n'utilisez pas l'ordinateur avec des vêtements et des mains mouillés.

Avant de commencer à travailler, vous devez vous assurer qu'il n'y a pas de fils d'alimentation suspendus à la table ou suspendus sous la table, que la fiche et le fil d'alimentation sont intacts, qu'il n'y a aucun dommage visible sur l'équipement et le mobilier de travail, que le filtre à tamis n'est pas endommagé et que le filtre à écran est mis à la terre.

Les courants statiques induits sur le moniteur, l'unité centrale et les boîtiers du clavier pendant le fonctionnement de l'ordinateur peuvent entraîner des décharges lorsque ces éléments sont touchés. De telles décharges ne présentent pas de danger pour l'homme, mais peuvent entraîner une panne informatique. Pour réduire l'ampleur des courants d'électricité statique, des neutralisants, une humidification locale et générale de l'air et l'utilisation de revêtements de sol avec imprégnation antistatique sont utilisés.

La sécurité incendie

La sécurité incendie - l'état de l'objet, dans lequel la possibilité d'un incendie est exclue, et en cas d'apparition, l'impact sur les personnes de ses facteurs dangereux est évité et la protection des biens matériels est assurée.

La protection incendie est un ensemble de mesures organisationnelles et techniques visant à assurer la sécurité des personnes, à prévenir l'incendie, à limiter sa propagation, ainsi qu'à créer les conditions d'une extinction réussie.

La sécurité incendie est assurée par un système de prévention incendie et un système de protection incendie. Tous les locaux de bureaux doivent disposer d'un "Plan d'évacuation des personnes en cas d'incendie", qui réglemente les actions du personnel en cas d'incendie et indique l'emplacement des équipements d'incendie.

Les incendies dans la CE sont particulièrement dangereux, car ils sont associés à d'importantes pertes matérielles. Caractéristique

VC - petites surfaces de locaux. Comme vous le savez, un incendie peut survenir lorsque des substances combustibles, un agent oxydant et des sources d'inflammation interagissent. Dans les locaux du CC, les trois principaux facteurs nécessaires à la survenue d'un incendie sont présents.

Les composants combustibles au VC sont : Matériaux de construction pour la décoration intérieure acoustique et esthétique, cloisons, portes, sols, cartes perforées et rubans perforés, isolation de câbles, etc.

Les sources d'inflammation dans le centre informatique peuvent être des circuits électriques d'un ordinateur, des appareils utilisés pour la maintenance, des appareils d'alimentation électrique, la climatisation, où, à la suite de diverses violations, des éléments surchauffés, des étincelles électriques et des arcs se forment qui peuvent provoquer une inflammation de matériaux combustibles.

Dans les ordinateurs modernes, il existe une très grande densité d'éléments de circuits électroniques. Les fils et câbles de connexion sont situés à proximité les uns des autres. Lorsqu'un courant électrique les traverse, une quantité importante de chaleur est dégagée. Dans ce cas, l'isolant peut fondre. Pour éliminer l'excès de chaleur de l'ordinateur, des systèmes de ventilation et de climatisation sont utilisés. En fonctionnement continu, ces systèmes représentent un risque d'incendie supplémentaire.

Pour la plupart des locaux de la CE, la catégorie de risque d'incendie B a été établie.

Un des plus tâches importantes protection contre le feu- protection des locaux du bâtiment contre la destruction et garantie de leur résistance suffisante sous l'influence de températures élevées lors d'un incendie. Compte tenu du coût élevé de l'équipement électronique du CC, ainsi que de la catégorie de son risque d'incendie, les bâtiments du CC et les parties du bâtiment à d'autres fins, qui prévoient l'emplacement d'ordinateurs, doivent être de la premier et deuxième degré de résistance au feu. Pour la fabrication de structures de construction, on utilise généralement de la brique, du béton armé, du verre, du métal et d'autres matériaux non combustibles. L'utilisation du bois doit être limitée et, s'il est utilisé, il doit être imprégné de retardateurs de flamme.

"Service du personnel et gestion du personnel de l'entreprise", 2008, N 5

normes informatiques

Lorsque vous lisez les règles et règlements sanitaires lors de l'organisation d'un lieu de travail équipé d'un ordinateur, vous êtes horrifié : comment tout cela peut-il être observé ?! Et la source de lumière naturelle (c'est-à-dire la fenêtre) devrait être du côté nord-est de la pièce, et les distances entre les lieux de travail devraient être telles que l'employeur moyen qui loue un bureau fera tout simplement faillite sur le loyer du "requis par les zones "standard". D'autre part, que faire ? Après tout, ce n'est pas pour rien que toutes ces normes et réglementations sont approuvées au niveau de l'État, les gens viennent vérifier leur respect et punir les négligents ? Ils sont donc encore nécessaires. Et tout d'abord - pour la santé des employés qui travaillent dans votre bureau sur des ordinateurs, et pas seulement pour reconstituer le budget avec des amendes régulières. Alors lisez et souvenez-vous.

Ainsi, pour les lieux de travail équipés d'ordinateurs (PC ou PC), les règles et règlements sanitaires et épidémiologiques de l'État (ci-après dénommés règles sanitaires) ont été élaborés, qui constituent le document principal pour le fonctionnement d'un PC. Le nom exact de ce document est "SanPiN 2.2.2 / 2.4.1340-03. Règles et réglementations sanitaires et épidémiologiques. Exigences d'hygiène pour les ordinateurs électroniques personnels et organisation du travail." Il est approuvé par le décret du médecin hygiéniste en chef de l'État Fédération Russe du 03.06.2003 N 118.

Les règles sanitaires sont valables sur tout le territoire de la Fédération de Russie et doivent être appliquées comme entrepreneurs individuels, et entités juridiques qui exploitent un PC.

Les principales exigences des règles sanitaires visent à prévenir ou à réduire les facteurs nocifs et dangereux pour les personnes travaillant avec des ordinateurs, qui peuvent être divisés en types suivants :

Champs électromagnétiques et électrostatiques ;

Impact négatif sur la vision résultant de la perception et de l'affichage d'informations sur l'écran d'affichage ;

Éclairage insuffisant ou inégal du lieu de travail ;

Bruit et vibration excessifs ;

Non-conformité des paramètres du microclimat des postes de travail (température, humidité relative, vitesse de l'air) aux normes sanitaires en vigueur ;

Incohérence du lieu de travail avec les données anthropométriques de l'employé sur le PC ;

La monotonie du travail.

Tous ces facteurs provoquent une fatigue accrue, des troubles de la mémoire, des maux de tête, des maladies trophiques, des maladies oculaires, des troubles du sommeil, des douleurs aux poignets et aux doigts, des maladies de la colonne vertébrale, du système nerveux central, cardiovasculaire et systèmes respiratoires, organes internes, etc.

Voici une autre confirmation que le lieu de travail de l'utilisateur du PC et l'ordinateur lui-même doivent être conformes aux exigences de ces règles sanitaires.

Réglementation informatique

Déjà pendant la production, chaque type de PC est soumis à un examen sanitaire et épidémiologique dans des laboratoires d'essais accrédités. Par conséquent, les employeurs qui ont acheté un équipement de haute qualité et certifié ne doivent pas s'inquiéter : le respect de toutes les règles et réglementations sera vérifié avant lui.

Il est seulement important pour l'employeur de se rappeler que la conception de l'ordinateur doit pouvoir faire pivoter le boîtier dans différents plans (horizontal, vertical) avec fixation dans une position donnée. Les boîtiers de PC doivent être peints dans des couleurs douces et calmes, c'est-à-dire que le boîtier, le clavier et les autres blocs et périphériques de l'ordinateur doivent avoir une surface mate, les détails brillants ne doivent pas être utilisés afin de ne pas créer d'éblouissement. Le moniteur doit être doté d'un réglage de la luminosité et du contraste (en règle générale, tous les moniteurs modernes ont une telle opportunité).

Exigences de l'emploi

Parlons maintenant des exigences de base pour les postes de travail équipés d'un PC. Nous ne nous attarderons pas sur de telles conditions, dont le respect par l'employeur ne peut pas contrôler de manière indépendante (par exemple, les normes relatives au niveau des champs électromagnétiques, du bruit, des vibrations, etc.). Le contrôle instrumental de ces indicateurs est effectué par les organes de la surveillance sanitaire et épidémiologique de l'État ou par des laboratoires d'essais accrédités (centres).

À leur tour, les employeurs pourront s'assurer que les exigences sanitaires sont respectées :

aux locaux;

à l'éclairage ;

A l'organisation des métiers ;

A l'organisation de la prise en charge médicale des utilisateurs de PC ;

Assurer la surveillance sanitaire et épidémiologique de l'État et le contrôle de la production.

Nous en parlerons plus en détail.

Exigences relatives aux locaux

Pour un utilisateur d'un ordinateur avec un moniteur cathodique et des équipements auxiliaires (imprimante, scanner, etc.), la superficie de la pièce doit être d'au moins 6 mètres carrés. m. Sans dispositifs auxiliaires, la zone peut être inférieure à 4,5 mètres carrés. m. Pour les utilisateurs de PC équipés d'écrans LCD, des normes distinctes n'ont pas été établies. Par conséquent, nous conseillons à leurs heureux propriétaires de respecter les normes générales établies et d'attendre les mises à jour de la législation.

Les environnements de conception dans lesquels les utilisateurs de PC travaillent doivent utiliser des matériaux à réflexion diffuse pour éliminer l'éblouissement, l'éblouissement et l'inconfort des réflexions lumineuses des murs et des plafonds.

Pour créer un environnement sûr lorsque vous travaillez sur un ordinateur, les locaux doivent être équipés d'une mise à la terre de protection (mise à zéro). Ne placez pas le PC à proximité de câbles d'alimentation, de transformateurs haute tension, d'équipements technologiques, qui peuvent interférer avec le travail avec l'ordinateur.

Exigences d'éclairage du lieu de travail

La pièce dans laquelle se trouvent les postes de travail équipés de PC doit être suffisamment éclairée : c'est-à-dire que l'éclairage naturel et l'éclairage artificiel sont nécessaires. Les ouvertures des fenêtres doivent faire face au nord et au nord-est. Parallèlement, les fenêtres doivent être équipées de dispositifs réglables (stores, rideaux, etc.).

Référence. D'autres exigences en matière d'éclairage sont prescrites dans les normes en vigueur pour l'éclairage naturel et artificiel, approuvées par le décret du médecin hygiéniste en chef de la Fédération de Russie du 04/08/2003 N 34 "sur la promulgation de SanPin 2.2.1 / 2.1. 1.1278-03".

L'éclairage artificiel dans les pièces avec un PC doit être uniforme. Sur les lieux de travail où le flux de travail est constant, un système d'éclairage combiné est utilisé: c'est-à-dire qu'une lampe d'éclairage local est ajoutée à l'éclairage général, qui doit avoir un réflecteur opaque avec un angle de protection d'au moins 40 °.

Le bureau est installé de manière à ce que le moniteur soit sur le côté des ouvertures lumineuses. Ensuite, la lumière naturelle tombera de la gauche.

L'éclairage ne doit pas créer d'éblouissement sur la surface de l'écran et ne doit pas dépasser 300 lux, et l'éclairage de la surface de la table dans la zone du document de travail doit être de 300 à 500 lux. Bien sûr, il est problématique de mesurer cette valeur par soi-même. Mais si l'on considère les watts habituels, alors en moyenne 18 à 25 watts par 1 m². m de locaux. Nous répétons qu'il s'agit de calculs très approximatifs, car non seulement le nombre d'ampoules joue un rôle dans l'éclairage de l'espace, mais aussi la couleur des murs, la hauteur du plafond, les matériaux utilisés pour décorer la pièce (mat ou brillant ), et de nombreux autres facteurs.

En éclairage artificiel, il est recommandé d'utiliser des lampes fluorescentes de type LB ou des lampes fluocompactes (LFC) comme source lumineuse. Les lampes aux halogénures métalliques sont autorisées. Dans les luminaires locaux, des lampes à incandescence conventionnelles, y compris halogènes, peuvent être utilisées.

Pour les pièces où des PC sont utilisés, vous pouvez également utiliser des lampes à grilles paraboliques en miroir, qui sont équipées de ballasts électroniques (ballasts électroniques). Mais l'utilisation de lampes sans diffuseurs et grilles de protection n'est pas autorisée.

Pour maintenir les paramètres normaux d'éclairage des locaux dans lesquels les ordinateurs sont utilisés, ils nettoient et lavent le verre châssis de fenêtre et des lampes au moins deux fois par an. Et, bien sûr, ils remplacent les lampes grillées en temps opportun.

Exigences générales pour l'organisation des lieux de travail

Utilisateurs d'ordinateurs

Lorsque vous placez des postes de travail où se trouvent des ordinateurs, la distance entre les bureaux avec des moniteurs (dans la direction de la surface arrière d'un moniteur et l'écran d'un autre moniteur) doit être d'au moins 2,0 m, et la distance entre les surfaces latérales des moniteurs doit être de 1,2 m.

S'il existe des sources de facteurs de production nocifs dans la pièce avec des ordinateurs, les postes de travail des utilisateurs de PC doivent être situés dans des cabines isolées avec un échange d'air organisé. Les lieux de travail équipés d'ordinateurs, lors de l'exécution d'un travail créatif, doivent être isolés avec des cloisons de 1,5 à 2,0 m de haut.

L'écran du moniteur doit être situé à une distance de 600 à 700 mm des yeux de l'utilisateur, mais pas à moins de 500 mm.

Et maintenant - sur la conception des meubles et son ergonomie pour un utilisateur de PC.

La conception du bureau doit permettre un placement optimal sur la surface de travail de l'équipement utilisé. La hauteur de la surface de travail de la table pour les utilisateurs adultes doit être réglée entre 680 et 800 mm. Les dimensions modulaires de la surface de travail de la table PC doivent être prises en compte: largeur - 800, 1000, 1200, 1400 mm et profondeur - 800, 1000 mm. La table de travail doit avoir un dégagement pour les jambes d'au moins 600 mm de haut, d'au moins 500 mm de large, d'au moins 450 mm de profondeur au niveau des genoux et d'au moins 650 mm au niveau des jambes tendues.

La conception de la chaise ou du fauteuil de travail doit garantir le maintien d'une posture rationnelle de l'utilisateur du PC afin que la posture puisse être modifiée pour éviter la fatigue. Le type de chaise, fauteuil doit être choisi en tenant compte de la taille de l'utilisateur, de la nature et de la durée du travail avec le PC.

La chaise de travail (chaise) doit avoir:

La largeur et la profondeur de la surface d'assise sont d'au moins 400 mm ;

Surface d'assise avec bord avant arrondi ;

Réglage en hauteur de la surface d'assise entre 400 et 550 mm et angles d'inclinaison vers l'avant jusqu'à 15° et vers l'arrière jusqu'à 5° ;

L'angle d'inclinaison du dossier dans le plan vertical à +30° ;

Réglage en hauteur des accoudoirs au-dessus du siège. Le clavier doit être placé sur la surface de la table à une distance de 100 à 300 mm du bord faisant face à l'utilisateur, ou sur une surface spéciale séparée du plateau de la table.

Soins médicaux pour les utilisateurs de PC

Les utilisateurs professionnels, c'est-à-dire les personnes qui travaillent sur un ordinateur pendant plus de 50 % de leur temps de travail, doivent se soumettre à des examens médicaux préalables (lors de la candidature à un emploi) et périodiques obligatoires selon les modalités prescrites.

Les personnes qui n'ont pas de contre-indications médicales sont autorisées à travailler avec des ordinateurs.

À partir du moment de la grossesse, les femmes sont transférées à un travail non lié à l'utilisation d'un PC, ou le temps de travail sur un ordinateur est limité pour elles (pas plus de 3 heures par poste de travail), sous réserve des exigences d'hygiène établies par les règles sanitaires.

Le travail avec un PC est organisé en fonction du type et de la catégorie d'activité de travail.

Les types d'activité de travail sont divisés en trois groupes:

Groupe A - travail sur la lecture des informations à partir de l'écran du moniteur;

Groupe B - travail sur la saisie d'informations ;

Groupe B - travail créatif en mode dialogue avec un PC.

De plus, pour les types d'activité de travail, trois catégories de sévérité et d'intensité de travail avec un PC ont été établies :

Groupe A - selon le nombre total de caractères lus par quart de travail (mais pas plus de 60 000 caractères par quart de travail) ;

Groupe B - par le nombre total de caractères lus ou saisis par quart de travail (mais pas plus de 40 000 caractères par quart de travail) ;

Groupe B - selon le temps total de travail direct avec un PC par poste (mais pas plus de 6 heures par poste).

Par conséquent, en fonction de la catégorie d'activité de travail et du niveau de charge par quart de travail, lorsque vous travaillez avec un PC, le temps total des pauses réglementées est défini. Le tableau 1 indique les heures de pause recommandées.

Tableau 1

Le temps total des pauses réglementées en fonction de

sur la durée du travail, le type et la catégorie de travail

activités avec un PC

Pour réduire la fatigue de l'utilisateur, un quart de travail est organisé en alternant le travail sur PC avec d'autres travaux. S'il n'y a aucune possibilité d'alterner les types d'activité professionnelle, il est recommandé de faire des pauses de 10 à 15 minutes toutes les 45 à 60 minutes de travail.

La durée du travail continu sur ordinateur sans pauses réglementées ne doit pas dépasser 1 heure.

En poste de nuit (c'est-à-dire de 22 h à 6 h), quels que soient la catégorie et le type d'activité de travail, la durée des pauses réglementées devrait augmenter de 30 %.

Afin de réduire le stress neuro-émotionnel, la fatigue de l'analyseur visuel, d'éliminer l'hypodynamie, il est conseillé d'effectuer des complexes exercer(voir exemple 1).

1. Fermez les yeux en sollicitant fortement les muscles oculaires aux dépens de 1 à 4, puis ouvrez les yeux en détendant les muscles des yeux, regardez au loin aux dépens de 1 à 6. Répétez 4 à 5 fois.

2. Regardez l'arête de votre nez et maintenez votre regard au détriment de 1 à 4. Ne fatiguez pas vos yeux. Ouvrez ensuite les yeux, regardez au loin au détriment de 1 à 6. Répétez 4 à 5 fois.

3. Sans tourner la tête, regardez vers la droite et fixez votre regard sur le compte 1 - 4, puis regardez au loin directement sur le compte 1 - 6. Les exercices sont effectués de la même manière, mais avec fixation du regard vers la gauche, de haut en bas. Répétez 3-4 fois.

4. Déplacez rapidement votre regard en diagonale : de haut en bas à droite - en bas à gauche, puis tout droit au loin aux dépens de 1 - 6 ; puis à gauche en haut - à droite en bas et regardez au loin au détriment de 1 à 6. Répétez 4 à 5 fois.

Exemple 2. Donnons un exemple de l'organisation correcte du lieu de travail lorsque vous travaillez avec l'ordinateur d'un comptable Sazonova I.P.

1. Salle et éclairage.

Cette pièce bénéficie d'un éclairage naturel et artificiel. La fenêtre est orientée au nord. La chambre est équipée d'appareils de chauffage et d'un système de climatisation. Les murs et les plafonds sont peints avec de la peinture mate. Les locaux sont nettoyés quotidiennement. La zone du lieu de travail de Sazonova I.P. est de 6 m². M. La table est du côté de la fenêtre, la lumière tombe à gauche. La fenêtre a des stores réglables. Éclairage artificiel uniformément. De plus, la table de travail est équipée d'une lampe de table.

2. Bureau.

Sur le bureau, un moniteur, un clavier, une "souris", ainsi que des documents, des livres, des papiers sont placés librement. La table est alignée avec d'autres tables à une distance de 2 mètres et la distance entre les rangées est de 1,2 m.

3. Chaise (chaise).

La chaise permet non seulement de maintenir la posture correcte, en tenant compte des caractéristiques de la figure d'IP Sazonova, mais aussi de la modifier pour réduire la tension statique des muscles de la région cervicale-épaule et du dos. La chaise est réglable en hauteur, en angles d'inclinaison de l'assise et du dossier, ainsi qu'en distance entre le dossier et le bord avant de l'assise. La surface de l'assise, du dossier et des accoudoirs est semi-souple, avec un revêtement qui ne glisse pas, ne s'électrise pas et laisse passer l'air.

4. Surveillez.

Le moniteur est placé sur la table juste devant I.P. Sazonova. à une distance d'environ 600 mm.

5. Clavier et souris.

Le clavier et la souris sont positionnés de manière à ce que les coudes soient parallèles à la surface de la table et perpendiculaires à l'épaule. Les poignets ne sont pas pliés. Le clavier est situé à 10 - 15 cm du bord de la table.

En train de travailler avec un PC, la comptable Sazonova I.P. a prévu des pauses qu'elle utilise pour la gymnastique.

TI Cherkashina

Ingénieur HSE principal

OOO "Troika-logistiktsentr"

Signé pour l'impression

Le lieu de travail du programmeur et l'agencement mutuel de tous ses éléments doivent respecter les exigences anthropométriques, physiques et psychologiques. Lors de l'organisation du lieu de travail d'un programmeur, les conditions de base suivantes doivent être respectées: placement optimal de l'équipement faisant partie du lieu de travail et espace de travail suffisant permettant tous les mouvements et mouvements nécessaires.

Les lieux de travail avec un PC en relation avec des projets d'éclairage doivent être situés de manière à ce que la lumière naturelle tombe du côté, principalement de la gauche.

Les principaux éléments du poste de travail du programmeur sont une table et un fauteuil. La position de travail principale est la position assise. Cette posture de travail entraîne une fatigue minimale du programmeur.

Une disposition rationnelle du lieu de travail prévoit un ordre clair et une cohérence dans le placement des objets, des moyens de travail et de la documentation. Ce qui est nécessaire pour effectuer le travail le plus souvent est situé dans la zone d'accès facile de l'espace de travail.

Pour un travail confortable, la table doit remplir les conditions suivantes :

• - la hauteur de la table doit être choisie en tenant compte de la possibilité de s'asseoir librement, dans une position confortable, si nécessaire en s'appuyant sur les accoudoirs ;
• - la partie inférieure de la table doit être conçue de manière à ce que le programmeur puisse s'asseoir confortablement sans avoir à rentrer ses jambes ; l'espace pour les jambes doit être d'au moins 600 mm de haut, d'au moins 500 mm de large, d'au moins 450 mm de profondeur au niveau des genoux et d'au moins 650 mm au niveau des jambes tendues ;
• - la surface de la table doit avoir des propriétés qui excluent l'apparition d'éblouissement dans le champ de vision du programmeur ;
• - la conception de la table doit prévoir la présence de tiroirs (au moins 3 pour ranger documentation, listings, papeterie) ;
• - la hauteur de la surface de travail est recommandée entre 680 et 760 mm. La hauteur de la surface sur laquelle le clavier est installé doit être d'environ 650 mm ;
• - la taille de la surface de travail de la table pour un PC doit être considérée comme une largeur de 800, 1000, 1200 et 1400 mm et une profondeur de 800 et 1000 mm avec sa hauteur non réglée égale à 725 mm.

La largeur des tables dans la pièce considérée est de 1000 et 1200 mm avec une profondeur de 800 mm et une hauteur de 725 mm. Les tables ne sont pas équipées de tiroirs, ce qui ne répond pas aux exigences décrites.

Une grande importance est attachée aux caractéristiques de la chaise de travail du programmeur. Ainsi, la hauteur d'assise recommandée au-dessus du niveau du sol est comprise entre 420 et 550 mm. La surface d'assise est douce, la largeur et la profondeur de la surface d'assise sont d'au moins 400 mm, le bord avant est arrondi et l'angle du dossier est réglable.

L'une des exigences dans la sélection des chaises pour l'équipement des postes de travail des programmeurs n'a pas été prise en compte: l'angle du dossier n'est pas réglable, le reste correspond aux normes.

La position de l'écran du moniteur lorsque le programmateur travaille est tout aussi importante. Il faudrait aussi prévoir la possibilité de régler l'écran : +3 cm de hauteur ; par pente de -10ºC à +20ºC (par rapport à la verticale); dans les directions gauche et droite. Les moniteurs installés sur les postes de travail des programmeurs dans la salle en question sont conformes aux normes.

La taille des caractères, la densité de leur placement, le contraste et le rapport entre la luminosité des caractères et le fond de l'écran sont essentiels pour un travail productif et de qualité sur un ordinateur. Si la distance entre les yeux de l'opérateur et l'écran d'affichage est de 60 à 80 cm, la hauteur du panneau doit être d'au moins 3 mm, le rapport optimal entre la largeur et la hauteur du panneau est de 3: 4 et la distance entre les signes est de 15-20% de leur hauteur. Le rapport de luminosité de l'arrière-plan de l'écran et des caractères est de 1:2 à 1:15.

Lors de l'utilisation d'un ordinateur, il est conseillé d'installer le moniteur à une distance de 50 à 60 cm des yeux. Les experts estiment également que le haut de l'affichage vidéo doit être au niveau des yeux ou légèrement plus bas. Lorsqu'une personne regarde droit devant elle, ses yeux s'ouvrent plus largement que lorsqu'elle regarde vers le bas. De ce fait, le champ de vision est considérablement augmenté, provoquant une déshydratation des yeux. De plus, si l'écran est réglé haut et que les yeux sont grands ouverts, la fonction de clignotement est altérée. Cela signifie que les yeux ne se ferment pas complètement, ne sont pas lavés avec du liquide lacrymal, ne reçoivent pas suffisamment d'humidité, ce qui entraîne leur fatigue rapide.

Évaluation de l'exposition des travailleurs aux champs électromagnétiques.

Pendant le fonctionnement de la technologie informatique, à la suite du fonctionnement de diverses pièces et dispositifs d'un ordinateur (alimentation électrique, moniteur, composants radio de l'unité centrale), des champs électromagnétiques apparaissent qui peuvent avoir un impact négatif sur la santé d'un employé . Les niveaux admissibles de champs électromagnétiques (selon SanPiN 2.2.2 / 2.4.1340-03) générés par le PC sont présentés dans le tableau n ° 2.

Tableau 2 - Niveaux admissibles temporaires d'EMF créés par un PC

Les champs électromagnétiques provoquent la polarisation des molécules, des tissus biologiques et des systèmes humains, leur échauffement, la perturbation de la circulation des fluides, l'échauffement des tissus. Lorsqu'il est exposé à des champs d'intensité supérieure au niveau maximal autorisé, le travail est interrompu système nerveux, les organes respiratoires et digestifs, les paramètres biochimiques du sang et la structure des potentiels électriques changent.

Pour réduire l'impact un rayonnement électromagnétique utiliser des moniteurs à faible niveau de rayonnement. Afin de réduire le champ magnétique basse fréquence, des bobines de compensation supplémentaires sont installées dans le tube à rayons cathodiques et le CRT est également constitué de matériaux spéciaux. L'impact du champ électromagnétique affaiblit également un écran multicouche spécial comportant une couche conductrice et un filtre mis à la terre.

SÉCURITÉ DU TRAVAIL SUR LE LIEU DE TRAVAIL DU PROGRAMMEUR

La sécurité au travail est un système d'actes législatifs, de mesures et de moyens socio-économiques, organisationnels, techniques, hygiéniques et thérapeutiques et préventifs qui garantissent la sécurité, la préservation de la santé et la performance d'une personne en cours de travail. Le progrès scientifique et technologique a profondément modifié les conditions des activités de production des travailleurs du savoir. Leur travail est devenu plus intense, ardu, nécessitant une dépense importante d'énergie mentale, émotionnelle et physique. Cela nécessitait une solution globale aux problèmes d'ergonomie, d'hygiène et d'organisation du travail, de réglementation des régimes de travail et de repos.

La protection de la santé des travailleurs, la garantie de la sécurité des conditions de travail, l'élimination des maladies professionnelles et des accidents du travail sont l'une des principales préoccupations de la société humaine. L'attention est attirée sur la nécessité d'une utilisation généralisée de formes progressives d'organisation scientifique du travail, minimisant le travail manuel peu qualifié, créant un environnement qui exclut les maladies professionnelles et les accidents du travail.

Cette partie du projet de diplôme est consacrée aux problématiques suivantes :

organisation du poste de travail du programmeur;


détermination des conditions de travail optimales pour un programmeur.


Description du lieu de travail du programmeur


Le lieu de travail est une partie de l'espace dans lequel l'ingénieur exerce des activités de travail et passe la majeure partie de son temps de travail. Un lieu de travail bien adapté à l'activité de travail d'un ingénieur, organisé correctement et de manière appropriée, en termes d'espace, de forme, de taille, lui offre une position confortable pendant le travail et une productivité de travail élevée avec le moins de stress physique et mental.


Avec une bonne organisation du lieu de travail, la productivité d'un ingénieur passe de 8 à 20 %.


Selon GOST 12.2.032-78, la conception du lieu de travail et la position relative de tous ses éléments doivent être conformes aux exigences anthropométriques, physiques et psychologiques. La nature du travail est également importante. En particulier, lors de l'organisation du lieu de travail d'un programmeur, les conditions de base suivantes doivent être remplies :


placement optimal de l'équipement faisant partie du lieu de travail;


espace de travail suffisant pour permettre tous les mouvements et déplacements nécessaires;


un éclairage naturel et artificiel est nécessaire pour accomplir les tâches;


le niveau de bruit acoustique ne doit pas dépasser la valeur autorisée.


Les principaux éléments du poste de travail du programmeur sont un bureau et un fauteuil. La position de travail principale est la position assise. Le lieu de travail pour effectuer des travaux en position assise est organisé conformément à GOST 12.2.032-78.


La posture assise provoque une fatigue minimale du programmeur. Une disposition rationnelle du lieu de travail prévoit un ordre clair et une cohérence dans le placement des objets, des moyens de travail et de la documentation. Ce qui est nécessaire pour effectuer le travail le plus souvent est situé dans la zone d'accès facile de l'espace de travail.


Le champ moteur est l'espace du lieu de travail dans lequel les actions motrices humaines peuvent être effectuées.


La zone d'extension maximale des bras fait partie du champ moteur du poste de travail, limitée par les arcs décrits par les bras les plus tendus lors de leur déplacement dans l'articulation de l'épaule.


La zone optimale est une partie du champ moteur du poste de travail, limitée par des arcs décrits par les avant-bras lors du déplacement dans les articulations du coude avec un appui à la pointe du coude et avec une épaule relativement immobile .





Zones d'atteinte des mains dans le plan horizontal.


un — zone de portée maximale ;


b - la zone d'atteinte des doigts avec une main tendue;


à — la zone d'accès facile de la paume;


g - l'espace optimal pour les travaux manuels difficiles;


ré — espace optimal pour le travail manuel fin.


Considérez le placement optimal des objets de travail et de documentation à portée de main:


L'AFFICHEUR est situé dans la zone un(dans le centre);


CLAVIER - dans la zone g/j ;


L'UNITÉ SYSTÈME est située dans la zone b(la gauche);


L'IMPRIMANTE est dans la zone un(sur la droite);


DOCUMENTATION

à portée de main dans(à gauche) - littérature et documentation requises pour le travail ;


Dans les tiroirs de la table - littérature, pas utilisée en permanence.


Lors de la conception bureau les éléments suivants doivent être pris en compte :

la hauteur de la table doit être choisie en tenant compte de la possibilité de s'asseoir librement, dans une position confortable, si nécessaire, en s'appuyant sur les accoudoirs;


la partie inférieure de la table doit être conçue de manière à ce que le programmeur puisse s'asseoir confortablement sans avoir à rentrer ses jambes ;


la surface de la table doit avoir des propriétés qui excluent l'apparition d'éblouissement dans le champ de vision du programmeur ;


la conception de la table doit prévoir la présence de tiroirs (au moins 3 pour ranger documentation, listings, papeterie, effets personnels).


Les paramètres du lieu de travail sont sélectionnés en fonction des caractéristiques anthropométriques. Lors de l'utilisation de ces données dans les calculs, il convient de partir des caractéristiques anthropométriques maximales (M + 2).


Largeur pas moins de 700 mm;


Profondeur pas moins de 400 mm;


La hauteur de la surface de travail de la table au-dessus du sol est de 700-750 mm.


Les tailles de table optimales sont :


Hauteur 710 mm;


Table longueur 1300 mm;


Largeur table 650 mm.


La surface d'écriture doit avoir une profondeur d'au moins 40 mm et une largeur d'au moins 600 mm.


Un espace pour les jambes doit être prévu sous la surface de travail :


Hauteur pas moins de 600 mm;


Largeur pas moins de 500 mm;


Profondeur pas moins de 400 mm.


Un élément important du lieu de travail d'un programmeur est une chaise. Il est effectué conformément à GOST 21.889-76. Lors de la conception d'une chaise, on suppose que dans n'importe quelle position de travail du programmeur, sa posture doit être physiologiquement correcte, c'est-à-dire la position des parties du corps doit être optimale. Pour répondre aux exigences physiologiques découlant de l'analyse de la position du corps humain en position assise, la conception du siège de travail doit répondre aux exigences fondamentales suivantes :


permettre la possibilité de changer la position du corps, c'est-à-dire assurer la libre circulation du corps et des membres du corps les uns par rapport aux autres;


permettre un réglage en hauteur en fonction de la taille de la personne qui travaille (dans la plage de 400 à 550 mm);


avoir une surface légèrement concave,


avoir une légère inclinaison vers l'arrière.


Sur la base de ce qui précède, voici les paramètres du pupitre du programmeur :


hauteur de table 710 mm;


longueur de table 1300 mm;


largeur de table 650 mm;


profondeur de table 400 mm.


Surface d'écriture :


profondeur 40 mm;


600mm de large.


Un point important est également le placement rationnel de la documentation et de la papeterie sur le lieu de travail, qui devrait fournir au travailleur une posture de travail confortable, les mouvements les plus économiques et des trajectoires minimales de mouvement du travailleur et de l'objet du travail sur ce lieu de travail.


La création de conditions de travail favorables et la conception esthétique correcte des lieux de travail dans la production sont d'une grande importance tant pour faciliter le travail que pour augmenter son attractivité, ce qui affecte positivement la productivité du travail. La coloration des pièces et des meubles doit contribuer à créer des conditions favorables à la perception visuelle, Bonne humeur. Dans les bureaux où s'effectuent des travaux mentaux monotones nécessitant une tension nerveuse et une grande concentration, la couleur doit être des tons calmes - des nuances peu saturées de couleurs vertes ou bleues froides


Lors du développement de conditions de travail optimales pour un programmeur, il est nécessaire de prendre en compte l'éclairage, le bruit et le microclimat.


Eclairage du poste de travail


L'éclairage rationnel du lieu de travail est l'un des facteurs les plus importants affectant l'efficacité de l'activité de travail d'une personne, la prévention des blessures et des maladies professionnelles. Un éclairage bien organisé crée des conditions de travail favorables, augmente l'efficacité et la productivité. L'éclairage sur le lieu de travail du programmeur doit être tel que l'employé puisse effectuer son travail sans fatiguer sa vue. La fatigue des organes de la vision dépend de plusieurs raisons:


manque d'éclairage;


éclairage excessif;


mauvaise direction de la lumière.


Un éclairage insuffisant entraîne une fatigue oculaire, affaiblit l'attention, entraîne une fatigue prématurée. Un éclairage trop intense provoque des aveuglements, des irritations et des douleurs oculaires. La mauvaise direction de la lumière sur le lieu de travail peut créer des ombres dures, des reflets et désorienter le travailleur. Toutes ces raisons peuvent entraîner un accident ou des maladies professionnelles, c'est pourquoi le calcul correct de l'éclairage est si important.


Le calcul de l'éclairage du lieu de travail est réduit au choix du système d'éclairage, à la détermination du nombre requis de lampes, de leur type et de leur emplacement. Le processus d'un programmeur travaillant dans des conditions où la lumière naturelle est insuffisante ou inexistante. Sur cette base, nous calculons les paramètres de l'éclairage artificiel.


L'éclairage artificiel est réalisé au moyen de sources lumineuses électriques de deux types : lampes à incandescence et lampes fluorescentes. Nous utiliserons des lampes fluorescentes qui, par rapport aux lampes à incandescence, présentent des avantages significatifs :


en termes de composition spectrale de la lumière, elles sont proches de la lumière du jour, de l'éclairage naturel ;


ont un rendement plus élevé (en 1,5-2
fois supérieur à l'efficacité des lampes à incandescence);


avoir un rendement lumineux accru (3 à 4 fois supérieur à celui des lampes à incandescence);


durée de vie plus longue.


Le calcul de l'éclairage est effectué pour une pièce d'une superficie de 36 m 2, dont la largeur est de 4,9 m et la hauteur de 4,2 m. Utilisons la méthode du flux lumineux.


Pour déterminer le nombre de luminaires, on détermine le flux lumineux incident sur la surface selon la formule :



, où


F— flux lumineux calculé, Lm ;


E- éclairement minimum normalisé, Lx (déterminé selon le tableau). Le travail d'un programmeur, conformément à ce tableau, peut être classé comme beau travail, par conséquent, l'éclairement minimum sera E\u003d 300 Lx avec lampes à décharge de gaz ;


S- la surface de la pièce éclairée (dans notre cas S= 36m2);


Z- le rapport de l'éclairement moyen au minimum (généralement pris égal à 1,1-1,2, soit Z= 1.1);


À- facteur de sécurité, tenant compte de la diminution du flux lumineux de la lampe suite à la contamination des lampes pendant le fonctionnement (sa valeur est déterminée à partir du tableau des facteurs de sécurité pour différentes pièces et dans notre cas À= 1.5);


n- facteur d'utilisation, (exprimé comme le rapport du flux lumineux incident sur la surface calculée au flux total de toutes les lampes et est calculé en fractions d'unité ; dépend des caractéristiques de la lampe, de la taille de la pièce, de la couleur des murs et du plafond, caractérisée par les coefficients de réflexion sur les murs (Рс) et le plafond ( Pp)), la valeur des coefficients Pc et Pp sera déterminée à partir du tableau des dépendances des coefficients de réflexion sur la nature de la surface : Pc=30%, Pp=50%. Sens n nous déterminons à partir du tableau des coefficients pour l'utilisation de différentes lampes. Pour ce faire, calculez l'indice de pièce à l'aide de la formule :


Où


S- espace chambre, S\u003d 36 m 2;


h- la hauteur estimée de la suspension, h= 3,39 m ;


UN- la largeur de la pièce, MAIS= 4,9 m ;


À- longueur de la pièce À= 7,35 m.


En substituant les valeurs que nous obtenons:





Connaître l'index de la pièce je, Rs et Rp, d'après le tableau on trouve n= 0.28


Remplacez toutes les valeurs dans la formule pour déterminer la lumière


couler F:



Je suis


Pour l'éclairage, on choisit des lampes fluorescentes de type LB40-1 dont le flux lumineux F= 4320 Lux.


Calculer quantité requise lampes selon la formule :


Où


N nombre de lampes à déterminer ;


F- flux lumineux, F= 63642,857 lm ;


F l- flux lumineux de la lampe, F l= 4320 lm.


PC.


Lors du choix des luminaires, nous utilisons des luminaires de type OD. Chaque luminaire est livré avec deux lampes. Les lampes sont placées en deux rangées, quatre dans chaque rangée.


Paramètres du microclimat sur le lieu de travail


Les paramètres du microclimat peuvent varier considérablement, alors qu'une condition nécessaire à la vie humaine est de maintenir une température corporelle constante en raison de la propriété de thermorégulation, c'est-à-dire la capacité du corps à réguler le transfert de chaleur vers l'environnement.


Le principe de base de la régulation du microclimat est la création de conditions optimales pour l'échange de chaleur du corps humain avec l'environnement. Les normes sanitaires SN-245/71 fixent les valeurs des paramètres de microclimat qui créent des conditions confortables. Ces normes sont fixées en fonction de la saison, de la nature du processus de travail et de la nature des locaux de production (dégagement thermique important ou non important). Pour les locaux de travail avec un dégagement de chaleur excessif jusqu'à 20 kcal / m 3, les valeurs admissibles et optimales des paramètres de microclimat sont indiquées dans le tableau:


Tableau 1.


Saison	Zone	Température air, 0 °C	Relatif humidité, %	La rapidité mouvements air, m/s
Froid période	Optimal	18 — 21	60 — 40	< 0.2
Transition période	Permis	17 — 21	< 75	< 0.3
Pe chaud- période de l'année (t > 10 0 C)	Optimal	20 — 25	60 — 40	< 0.3
	Permis	< 28 в 13 heures de mois chaud.	< 75	< 0.5

Actuellement, pour assurer des conditions confortables, tant les modes d'organisation que moyens techniques. Parmi les aspects organisationnels figurent l'organisation rationnelle du travail en fonction de la période de l'année et de la journée, ainsi que l'organisation de l'alternance correcte du travail et du repos. À cet égard, il est recommandé d'aménager un espace vert avec des bancs de loisirs et un bassin (piscines, fontaines) sur le territoire de l'entreprise. Les moyens techniques comprennent la ventilation, la climatisation, le système de chauffage.


Régulation du bruit


Il est établi que le bruit détériore les conditions de travail, ayant un effet nocif sur le corps humain. Avec une exposition prolongée au bruit, des effets indésirables surviennent sur une personne: diminution de l'acuité visuelle et de l'ouïe, augmentation de la pression artérielle, diminution de l'attention. Un bruit fort et prolongé peut provoquer des changements fonctionnels dans les systèmes cardiovasculaire et nerveux.


Selon GOST 12.1.003-88 ("Bruit. Exigences générales de sécurité"), les caractéristiques du bruit constant sur les lieux de travail sont les niveaux de pression quadratique moyenne dans les bandes de fréquence d'octave avec des fréquences standard moyennes géométriques: 63, 125, 250, 500, 1000, 2000, 4000 et 8000Hz. Ce GOST indique les valeurs des niveaux de bruit maximaux admissibles sur les lieux de travail des entreprises. Pour les locaux des bureaux d'études, des calculateurs et des programmeurs, les niveaux sonores ne doivent pas dépasser respectivement : 71, 61, 54, 49, 45, 42, 40, 38 dB. Cet ensemble de huit niveaux de pression acoustique standard est appelé le spectre limite.


Méthodes de protection contre le bruit


Les méthodes acoustiques de construction de protection contre le bruit sont prévues par les codes et règlements du bâtiment (SNiP-II-12-77). c'est:


insonorisation des structures d'enceinte, scellement autour du périmètre des porches des fenêtres et des portes;


Structures et écrans insonorisants ;


Silencieux, revêtements insonorisants.


Sur le lieu de travail du programmeur, les sources de bruit sont généralement des équipements techniques, tels qu'un ordinateur, une imprimante, des équipements de ventilation, ainsi que des bruits extérieurs. Ils font pas mal de bruit, il suffit donc d'utiliser l'absorption acoustique dans la pièce. La réduction du bruit pénétrant dans la pièce de l'extérieur est obtenue en scellant autour du périmètre des porches des fenêtres et des portes. L'absorption acoustique est comprise comme la propriété des surfaces traitées acoustiquement de réduire l'intensité des ondes réfléchies par celles-ci en raison de la conversion de l'énergie sonore en chaleur. L'absorption acoustique est une mesure assez efficace pour réduire le bruit. Les matériaux fibreux-poreux ont les propriétés d'absorption acoustique les plus prononcées: panneaux de fibres de bois, fibre de verre, laine minérale, mousse de polyuréthane, chlorure de polyvinyle poreux, etc. Les matériaux absorbant le son ne comprennent que ceux dont le coefficient d'absorption acoustique n'est pas inférieur à 0,2.


Des revêtements insonorisants fabriqués dans les matériaux indiqués (par exemple, des nattes en fibre de verre ultra-minces avec un revêtement en fibre de verre doivent être placées sur le plafond et le haut des murs). L'absorption acoustique maximale sera atteinte face à au moins 60% de la surface totale des surfaces enveloppantes de la pièce.


Ventilation


Les systèmes de chauffage et de climatisation doivent être installés de manière à ce que ni l'air chaud ni l'air froid ne soient dirigés vers les personnes. En production, il est recommandé de créer un climat dynamique avec certaines différences d'indicateurs. La température de l'air à la surface du sol et au niveau de la tête ne doit pas différer de plus de 5 degrés. Dans les locaux industriels, en plus de la ventilation naturelle, une ventilation d'alimentation et d'extraction est fournie. Le principal paramètre qui détermine les caractéristiques du système de ventilation est le taux de change, c'est-à-dire Combien de fois par heure l'air de la pièce change-t-il ?


Calcul de la charge informationnelle du programmeur


Un programmeur, selon sa formation et son expérience, résout des problèmes de complexité variable, mais en général, le travail d'un programmeur est basé sur l'algorithme suivant :


Tableau 2


Organiser		Temps passé, %
je	Formulation du problème Étudier le matériel sur la tâche	6.25
	Détermination de la méthode de résolution du problème	6.25
	Élaboration d'un algorithme de résolution du problème	12.5
	Programmation
	Débogage du programme, rapports

Cet algorithme reflète les actions générales du programmeur dans la résolution de la tâche, quelle que soit sa complexité.


Tableau 3


Organiser	Membre de l'algorithme		Désignation de la lettre
		Obtention de la première version des termes de référence
		Rédaction et clarification des termes de référence
		Obtention de la version finale des termes de référence	C 1 j 1 2
		Compilation d'une liste de matériaux qui existent sur le sujet de la tâche	H 1 j 2
		Étudier des documents sur le sujet de la tâche
		Choix de la méthode de résolution	C 2 J 3
		Clarification et accord de la méthode choisie	B26
		Choix final de la méthode de résolution	C 3 j 4
		Analyse des informations d'entrée et de sortie traitées par la tâche
		Choisir un langage de programmation	C 4 j 5
		Déterminer la structure du programme	H 3 C 5 q 1
		Rédaction d'un organigramme du programme	C 6 q 2
		Rédaction des textes du programme	D 7 sem 1
		Analyse logique du programme et sa correction	F 1 H 4 sem 2
		Compiler un programme	F 2 ↓ 18
		Correction des erreurs	J 1 sem 3
		Modification d'un programme dans un seul module de démarrage	F 2 H 5 B 3 sem 4
		Exécution du programme
		Analyse des résultats d'exécution	H 6 sem 5 15
		Nidification	C 8 à 6 15
		Rédaction d'un rapport de travail

Calculons le nombre de membres de l'algorithme et leur fréquence (probabilité) par rapport au nombre total pris pour un. La probabilité de répétition de la ième situation est déterminée par la formule :


p je = k/n,


où k est le nombre de répétitions de chaque élément du même type.


N - le nombre total de répétitions de la source d'information, du même type.


Les résultats des calculs sont résumés dans le tableau 4 :


Tableau 4


La source d'information	Membres de l'algorithme	Symbole	Quantité membres	Taux de répétition
	Afférent - total (n), y compris (à):			1,00
	Étude de la documentation technique et de la littérature			0,33
	Observation des résultats			0, 67
	Efférent - au total, Y compris:			1,00
	Clarification et approbation des documents reçus			0,17
	Choisir la meilleure option parmi plusieurs			0,44
	Correction des erreurs			0,06
	Analyse des résultats			0,33
	Réalisation d'actions mécaniques
	Conditions booléennes - total y compris			1,00
	Prise de décision basée sur l'étude de la littérature technique			0,39
	Matériel graphique			0,15
	Texte du programme reçu			0,46
	Total:

Les caractéristiques quantitatives de l'algorithme (tableau 4) permettent de calculer la charge informationnelle du programmeur. L'entropie d'information des éléments de chaque source d'information est calculée par la formule, bit/signal :


,


où m est le nombre de membres de même type dans l'algorithme de la source d'information considérée.


H 1 \u003d 2 * 2 + 2 * 4 \u003d 10


H 2 \u003d 3 * 1,585 + 8 * 3 + 0 + 6 * 2,585 \u003d 44,265


H 3 \u003d 5 * 2,323 + 2 * 1 + 6 + 2,585 \u003d 29,125


Ensuite, l'entropie totale de l'information est déterminée, bit/signal :


H Σ \u003d H 1 + H 2 + H 3,


où H 1 , H 2 , H 3 sont respectivement l'entropie des éléments afférents, efférents et les conditions logiques.


HΣ = 10 + 44,265 + 29,125 = 83,39


,


où N est le nombre total de tous les membres de l'algorithme ;


t est la durée de l'ensemble du travail, min.


De chaque source d'information (membre de l'algorithme), en moyenne, 3 signaux d'information par heure sont reçus, le temps de fonctionnement est de 225 heures,


F = = 2,6 points de base


La charge d'information calculée est comparée à celle autorisée. Si nécessaire, une décision est prise sur les changements dans le processus de travail.


Les conditions de fonctionnement normal sont remplies sous réserve du rapport :





où Ф supplémentaire min. et F supplémentaire max. – niveaux minimum et maximum admissibles de charges d'information (0,8 et 3,2 bit/s, respectivement);


F calc. – charge d'information estimée


0,8 < 2,6 <3,2


Les conditions créées doivent garantir un travail confortable. Sur la base de la littérature étudiée sur cette question, les dimensions optimales du bureau et de la chaise, la surface de travail ont été indiquées, ainsi que le choix du système et le calcul de l'éclairage optimal de la salle de production, ainsi que le calcul de la charge d'informations. Le respect des conditions qui déterminent l'organisation optimale du poste de travail du programmeur vous permettra de maintenir de bonnes performances tout au long de la journée de travail, d'augmenter, tant quantitativement que qualitativement, la productivité du programmeur.